Компания жаңылыктары

Чангшу полиэстер, Үчүнчү жана төртүнчү мүчө өкүлчүлүгү жана кесиптик бирликтин өкүлчүлүктүү конференцияларын өткөрдү

2025-09-04

        28-август күнү түштөн кийин Чангшу Полиестер Ко., ООО, ООО Үчүнчү жана Төртүнчү мүчөсүнүн өкүлчүлүктүү жана кесиптик бирликтин өкүлчүлүгүнүн төрагалыгы. Жолугушуу Кесиптик Бирликтин Төрагасынын орун басары Зу Сяяя, Чо Сяяя төрагалык кылып, 58 өкүлгө катышты. Жолугушууга жардам берүүчү деңгээлдеги же андан жогору коомдук уюмдардын, акционерлердин, акционерлердин, штаттык деңгээлдеги орун басарларын, техникалык таланттардын жана андан жогору болгон кызматкерлердин, техникалык таланттардын жана жогоруда көрсөтүлгөн (сыноо мөөнөтүн эске албаганда) жана жогорудагы кадрларга (экзаменди эске албаганда) жана жогорудагы кадрларга (экзаменди эске албаганда) жана жогоруда көрсөтүлгөн кадрларга (экзамен тапшырууну эсепке албаганда),


Төрага жана Башкы менеджер Чен Джианлианг жумуш отчетун жеткирди


Компаниянын администрациясынын атынан төрагалык жана башкы менеджер Чел Цзянгал "" Машыгууга, ийгиликке жетишүү үчүн, мыкты иш-аракет кылууга умтулууда "деген иш отчетун жеткирди. Отчет каралып, өндүрүштүн абалын, коопсуздугун жана кесиптик коргоо ишинин статусу, экологиялык коргоо жана иш-чараларды баалоо иши

Бирөөнүн убагында кеңейтүү жана технологиялык трансформациялоо максаттарын аяктоо. Экинчиси - өндүрүштү көбөйтүүгө жана ар түрдүүлүктү жөнгө салууга жана рынокту кеңейтүүнү камсыз кылуу үчүн рынокту толук кубаттуулукту камсыз кылуу үчүн андан ары кеңейтүүгө багытталсын. Үчүнчүсү - ишкананын кызматташтыгын бириктирүү жана тереңдетүү болуп саналат, ал жакынкы беш жылда компаниянын өнүгүүсүн колдогон продуктка багыттоо, изилдөө жана өнүктүрүү кызматташтыгын тереңдетүү жана жогорку деңгээлдеги өнүмдөрдү кам көрөт. Төртүнчүсү - коопсуздук өндүрүшүн жана өртүмдү башкарууну андан ары тереңдетүү жана коопсуз өнүгүү үчүн катуу коргонуу линиясын куруу. Бешинчиси - курчап турган чөйрөнү коргоо жана ден-соолукту коргоо деңгээлин андан ары өркүндөтүү. Алтынчы, биз өндүрүш участокторун башкарууну тереңдетүү, көйгөйлөрдү чечип, тоскоолдуктарды жок кылуу, процесстин сапатын мыкты сапат жана өнүмдүн сапатына чейин, процесстин сапатын камсыз кылуу керек. Жетинчи, биз процесстик технологияларды жана жабдууларды оптималдаштырышыбыз керек, AI акылдуу пилоттук долбоорлорун жүктөшүбүз керек, материалдык жана бирдиктин энергиясын керектөөнү азайтууга жана продукциянын ички сапатын жакшыртуу үчүн бардык аракеттерди жасашыбыз керек. Сегизинчи, биз Вьетнамдагы заводдордун курулушун активдүү жайылтышыбыз керек.

Кесиптик бирликтин төрагасы Qian Zhyqiang жумуш отчетун түзөт



2024-жылы чыгарманы карап чыгуу: Биринчиден, салттуу жыргалчылыкты тейлөө моделин оптималдаштыруу жана кызматкерлердин бактылуулугун жогорулатуу. Экинчиси - жумуш жетишкендиктерин бекемдөө жана кызматкерлерди шыктандырат жана шыктандырат жана жетектейт. Үчүнчүсү - ал өркүндөтүүгө жана кызматкерлердин кесиптик этикасын жакшыртууга аракет кылуунун активдүүлүгүн актоо. Төртүнчүсү - рухий цивилизацияны жана кызматкерлердин жүрөктөрүн жакшылыкка жана адилеттикке карай көтөрүү жана көтөрүлүүнү үзгүлтүксүз тереңдетүү.

Келечектеги жумуштар талаптары жана милдеттери: Биринчиден, коопсуздукту камсыз кылуу жана кызматкердин эмгек акысына эмгек коргоону камсыз кылат. Экинчиси - кесиптик бирликтердин уюштуруучулук мүмкүнчүлүктөрүн алмашуу жана пландаштырылган жана этап-этабы менен ар кандай иш-аракеттерди жүргүзүү. Үчүнчүсү - кесиптик бирликтин уюмдарынын ролун толук пайдалануунун ишканаларынын жана кызматкерлердин ортосундагы байланыш жана шайкеш жана туруктуу эмгек мамилелерин түзүү.

      Катышуучулар топтордо талкууланат жана ишкананы өнүктүрүү, кызматкердин укуктары жана менеджмент жайларын өркүндөтүү сыяктуу темалар боюнча ой-пикирлерин жана сунуштарын берүүгө болот.



     Топтук талкуулоону жана талкуулоодон өткөндөн кийин, "Төрага жана Башкы Союздун практикасын, иш-аракет кылууга жана башкы менеджер" деген иш отчетун бир добуштан макулдашуу боюнча отчеттун бир добуш берүүчү отчету Кесиптик бирликтин төрагасы Киан Чычыш боюнча иш отчету Fiber Co., Ltd. Чаншу адамдык ресурстар жана социалдык камсыздоо бюросу.


Партиялык филиалдын катчысы Чэн Цянлианг


     Жоопкерчиликтин жана миссиянын жогорку деңгээли жана миссиясы бар өкүлдөрүн кылдаттык менен карап чыгып, ишкананын өнүгүшү, кызматкердин өкүлдөрү жана кызматкердин өкүлдөрүнүн саясатка жана кеңешине катышуу үчүн демократиялык укукту чагылдырган маселелер боюнча көптөгөн ой-пикирлерди жана сунуштарды берүүгө милдеттүү. Жеке ишканаларда "Жетектөө, жалпы кырдаалды башкаруу, аларды камсыз кылуу" бул филиалдын ишинин, айрыкча "ишке ашырууну камсыз кылуу" фокустары. Бул жумушчулардын конгрессти партиянын курулушун жана өндүрүшүн жана иштөөнүн терең интеграциясына көмөктөшүү, саясий позицияны бекемдөөгө жана массалык сызыкты күчөтүүгө жана максаттарга жетүүгө көмөктөшүү үчүн, биз бул жумушчулардын конгресси Жылдык максаттар аныкталды, ал эми ачкыч аларды ишке ашырат. Бул жерде мен үч үмүт кылгым келет: адегенде ойлонуп, ой жүгүртүүбүздү бириктирип, консенсус чогултууну; Экинчиден, биз жоопкерчиликти алышыбыз керек жана аткарууну камсыз кылышыбыз керек; Үчүнчүсү - талыкпай иштөө жана чогуу жакшы келечекти түзүү.

X
We use cookies to offer you a better browsing experience, analyze site traffic and personalize content. By using this site, you agree to our use of cookies. Privacy Policy
Reject Accept